Una organización sin fines de lucro conservadora ha publicado los nombres y fotos de más de 50 trabajadores federales en lo que está llamando una “lista de vigilancia” relacionada con la diversidad, la equidad y la inclusión, pidiendo al presidente Trump que los despidiera.
El grupo dice que los trabajadores nombrados en su “Lista de vigilancia del burócrata dei” apoyaron la diversidad, criticaron al Sr. Trump en las redes sociales o hicieron donaciones a los demócratas. Muchos de los objetivos son trabajadores negros de las agencias de salud.
La lista fue compilada por la American Responsability Foundation, una pequeña organización sin fines de lucro de derecha que se fundó en 2020 para oponerse a las políticas y nominados de la administración Biden. Desde la elección de Trump, el grupo ha intensificado su objetivo de trabajadores federales específicos, algunos de ellos empleados de carrera con poco poder, que cree que se opone a su agenda.
La lista incluía “expedientes” sobre miembros del personal individual, enumerando lo que llamó sus “delitos de DEI”.
Por ejemplo, un miembro del personal de los CDC de 24 años fue señalado para una publicación de redes sociales que publicó en su vigésimo cumpleaños sobre “Las duras verdades del racismo”, y para volver Investigación que encuentra sesgo en cómo las mujeres, las personas negras y latinas son tratadas cuando están sufriendo.
La Fundación publicó anteriormente “Listas de vigilancia” de los trabajadores en los departamentos de defensa, educación y seguridad nacional. Esta última lista, publicada en un sitio web afiliado, incluye trabajadores de agencias de salud federales como los Institutos Nacionales de Salud y los Centros para el Control y la Prevención de Enfermedades, muchos de ellos en programas destinados a mejorar la salud de las personas de color y otros estadounidenses vulnerables.
La organización sin fines de lucro los llamó “despertaron a los devotos en el gobierno federal que necesitan ser despedidos”. Los partidarios de los trabajadores federales dijeron que les preocupaba que los trabajadores pudieran ser atacados para el acoso o la violencia.
La publicación de la lista fue la última señal de la reacción violenta contra los programas de diversidad desde que Trump asumió el cargo. Trump y sus aliados han tratado de hacer mucho más que eliminar las oficinas federales de diversidad, que el presidente ordenó en una orden ejecutiva. También están tratando de hacer que la idea de programas a favor de la diversidad sea tóxico y tabú, en el sector privado y en la vida privada de los trabajadores federales.
Muchos de los supuestos delitos que los llevaron a la lista fueron sentimientos comunes en la administración del ex presidente Joseph R. Biden Jr. o representaban políticas gubernamentales respaldadas por décadas de investigación que muestran resultados de salud adversos y tramos de vida más cortos para las minorías.
El presidente de la organización sin fines de lucro, Thomas Jones, un activista conservador desde hace mucho tiempo, dijo en una entrevista que quería destacar a personas que aún no habían sido suspendidas en la purga de las oficinas federales de diversidad del Sr. Trump.
“Solo queríamos asegurarnos de que no solo vamos, ‘Oye, veamos a las personas en las oficinas de DEI'”, dijo Jones. “Veamos a las personas que son defensas de la política”.
Dijo que su grupo los había identificado mirando donaciones políticas a los demócratas y mirando las publicaciones en las redes sociales. Dijo que no había contactado a los trabajadores para verificar la información que publicó, o incluso para determinar si todavía trabajaban para el gobierno.
“Estoy ocupado; Tengo muchas cosas que hacer ”, dijo Jones.
Cuando comenzó la American Responsable Foundation, su misión era “levantarse todas las mañanas y con el objetivo de hacer que sea lo más difícil posible para la administración Biden y sus aliados en la colina para implementar su agenda”, dijo Jones a Fox News en un entrevista.
El grupo tiene vínculos con la América First Legal Foundation, fundada por el asesor de Trump Stephen Miller, quien ahora es el subdirector de gabinete de la Casa Blanca. En 2022, el grupo del Sr. Miller se enumeró en formularios de impuestos como la “entidad controladora directa” de la American Charing Stopability Foundation, y dijo que le había dado al grupo $ 25,000.
Jones dijo que su grupo ahora se ejecuta de forma independiente. El Sr. Miller no respondió a las solicitudes de comentarios el miércoles, incluida una enviada a través de una portavoz de la Casa Blanca.
La American Responsable Foundation recibió una subvención de $ 100,000 el año pasado de la Fundación Heritage, el grupo detrás del plan del Proyecto 2025 para una presidencia republicana. La Fundación Heritage dijo que la subvención tenía la intención de identificar “los malos actores antiamericanos enterrados en el estado administrativo”.
El grupo del Sr. Jones también recibió más de $ 500,000 en donaciones del Instituto de Asociación Conservadora, una organización sin fines de lucro almacenada con ex miembros del personal de Trump y $ 50,000 del Fondo 85, una organización sin fines de lucro vinculada al activista conservador Leonard Leo.
El Sr. Jones, en su entrevista, dijo que no le preocupaba que los puestos pongan en peligro a los trabajadores.
Un trabajador cuyo nombre y foto fueron publicados en la lista dijeron que ya había sido puesta en licencia administrativa durante la purga de las oficinas de diversidad de la administración Trump. Eso fue antes de que se publicara la lista.
“La situación actual amenaza mi seguridad, la seguridad de mi familia y mi capacidad para volver al trabajo o encontrar otro empleo”, dijo el trabajador. Ella pidió no ser nombrada por miedos por su seguridad personal.
Otro trabajador gubernamental seleccionado es biólogo del cáncer en los Institutos Nacionales de Salud que se formaron en el Instituto de Tecnología de Massachusetts, y que volvió a twittear un puesto sobre un periodista negro, y señaló que había sido degradada en una manifestación pacífica cerca del Casa Blanca en junio de 2020 para que el presidente Trump pudiera pasar por el área para una sesión de fotos.
“Están hablando de estas personas que son funcionarios conscientes que están comprometidos a seguir la ley, y están hablando de ellas como si fueran delincuentes”, dijo Debra S. Katz, abogada laboral en Washington.
Los expertos en salud que revisaron la lista dijeron que estaban particularmente preocupados por sus esfuerzos para atacar a las oficinas federales dentro de los CDC, la Administración de Alimentos y Medicamentos y el NIH que tienen como objetivo mejorar la salud de las personas en comunidades vulnerables, incluidas personas de color, bajo- Ingresos a las personas y personas que viven en áreas rurales.
“Las personas que están haciendo ese tipo de trabajo buscan avanzar y proteger la salud de todos los estadounidenses, incluidas las personas que viven en comunidades vulnerables”, dijo el Dr. Reed Tuckson, un ex vicepresidente senior de la Asociación Médica Americana y ex Oficial de salud de DC. “Implicar que hay algo mal, malicioso o tortuoso en trabajar duro para garantizar que cada estadounidense tenga la mejor oportunidad para los resultados de la salud es una falacia”.
Los CDC y NIH, que emplearon a la mayoría de las personas en la lista, declinaron hacer comentarios el miércoles.
Una de las pocas personas blancas en la lista es un médico e investigador que trabaja en equidad climática, un esfuerzo que reconoce a las personas puede verse desproporcionadamente afectado por los desastres climáticos. Ese investigador médico, miembro de la Academia Nacional de Medicina, fue señalado sobre un empleo previo en el Fondo de Defensa Ambiental, un grupo con “una larga historia de políticas conservadoras opuestas”.
El Dr. Georges C. Benjamin, director ejecutivo de la Asociación Americana de Salud Pública, calificó la lista “reprensible”. Dijo que la mayoría de los empleados de los CDC en la lista son afroamericanos y que fueron atacados por tener “cualquier cosa que ver con tratar de concentrarse en las poblaciones desatendidas”.
“Todo el mundo está horrorizado por esto”, dijo el Dr. Benjamin.
Michael C. Bender y Apoorva Mandavilli Informes contribuidos. Kitty Bennett Investigación contribuida.
